Сервис для
хороших наёмных
менеджеров

“Хороший наёмный менеджер начинает искать новую работу в первый день новой работы”
…из Кодекса хорошего наёмного менеджера

Как работает наш сервис

Каждый день ищем вакансии по 182 источникам

и собираем самые-самые из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВК, на корпоративных сайтах, сайтах рекрутинговых агентств и из многих других источников

Еженедельно алгоритм отбирает для вас лучшие из них

и присылает 10 наиболее близких вашему опыту, показывая отдельно идеально вам подходящие, достаточно хорошие, и (если не набралось 10 подходящих) самые близкие из тех, которые вам не очень подходят

Вакансии недели

Смотреть все вакансии
В систему онлайн-продажи билетов на мероприятия Freedom Ticketon требуется Chief Technology Officer.   Freedom Ticketon - казахстанская система онлайн-продажи билетов в кино, культурно-развлекательные и спортивные мероприятия, туры и экскурсии в различные направления, а также на научно-познавательные и бизнес-тренинги.   Основные обязанности:
  • Стратегическое планирование и развитие технологической инфраструктуры. Вам предстоит разработать и реализовать технологическую стратегию компании, обеспечив ее соответствие общим бизнес-целям
  • Оптимизация технологических процессов. Вы будете работать над постоянным улучшением процессов разработки, внедрения и поддержки ПО, включая автоматизацию и оптимизацию рабочих процедур
  • Формирование внутренней команды разработки. Одной из ключевых задач будет подбор и наставничество высококлассных IT-специалистов для создания сильной внутренней команды разработки
  • Внедрение инновационных решений. Постоянный поиск и внедрение новых технологий и подходов, которые могут улучшить продукт и удовлетворить потребности наших клиентов наиболее эффективно
  • Разработка и поддержка IT-инфраструктуры. Обеспечение стабильности, безопасности и масштабируемости IT-систем, необходимых для поддержания текущих и будущих операций компании
  Требования к кандидату:
  • Высшее техническое образование
  • Опыт работы на руководящей IT-позиции в компаниях с активными продажами через интернет не менее 5 лет
  • Знание современных технологий и опыт их внедрения в бизнес-процессы
  • Опыт формирования и управления командами разработчиков
  • Сильные лидерские качества, умение мотивировать и развивать сотрудников
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в мультидисциплинарной команде
  • Предыдущий опыт разработки на PHP (Laravel), NodeJS, JS, React
  • Знание и опыт эффективного применения фреймворка AGILE и продуктового подхода
  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.
...
Вакансия на удаленке.   В IT-департаменте девелоперской компании ГК ФСК открыта вакансия Chief Product Officer.    Группа компаний ФСК – многопрофильная вертикально-интегрированная девелоперская компания. В структуру ГК входят крупные промышленные и высокотехнологичные предприятия, а также лидеры монолитного и индустриального домостроения. Компания обладает высоким уровнем экспертности на всех ключевых этапах цепочки создания стоимости в девелоперских проектах, от проектирования до реализации объектов недвижимости.

В 2023 году ГК ФСК снова подтвердила статус одного из лучших работодателей страны, заняв 1 место среди компаний отрасли и лидирующие позиции в топ-10 в категории «золото» рейтинга делового издания Forbes. В 2023 году ГК ФСК также попала в рейтинг портала HeadHunter. Компания вошла в топ-100 лучших работодателей страны и в топ-10 среди компаний сферы строительства и недвижимости, обосновавшись на 6 месте.   Задачи:
  • Формирование продуктового видения: разработка продуктовой стратегии в рамках стратегии компании, RoadMap и экономических расчетов / Умение определять видение продуктов, входящих в портфель, их развитие и стратегию реализации
  • Определение долгосрочных и краткосрочных целей для продуктовых команд, поддержание фокуса, контроль результата
  • Организация процессов сбора необходимых данных и поиска эффективных решений, проверки гипотез и приоритизации, в т.ч. проводить исследования (аналитические, опросы)
  • Чёткое определение метрик, сигнализирующих об успешности продуктов: не только общие (аудитория, возвращаемость), а полный набор того, на что нужно смотреть, что указывает, какую динамику ожидать
  • Поиск точек роста основных метрик продуктов, отслеживание здоровья продуктов
  • Организация взаимодействия (прозрачность и обмен информацией) всех продуктовых юнитов + продуктового отдела с другими подразделениями
  • Координация движения информации по всем нужным лицам внутри компании и от продуктов до пользователя
  • Регулярная презентация результатов работ за отчетный период
  • Управление продуктовыми командами, определение, согласование и приемка KPI продуктовых команд
  • Подготовка и защита приоритетов разработки при планировании, глубокое понимание всех фаз разработки продукта
  • Большие амбиции. Нужно будет ставить глобальные цели и твердо знать, как к ним идти
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Критическое мышление. Умение выстраивать систему приоритетов в соответствии с краткосрочной и долгосрочной стратегией развития продуктов
  Требования:
  • Аналогичный опыт от 2 лет на должности CPO или Product owner (после запуска MVP)
  • Большим плюсом будет опыт работы в проектах цифровизации строительства
  • Опыт участия или разработки продуктовой стратегии и ее защиты перед бизнесом
  • Опыт крупных внедрений или кардинальных изменений продукта
  • Опыт управления командой с разными компетенциями (продакты, аналитики, дизайнеры) и ее развития
  • Опыт продуктовой аналитики (дизайна эксперимента, основ мат.статистики и методологии исследований)
  • Умение налаживать взаимодействие с командой и другими подразделениями компании
  • Быть открытым к обратной связи, конструктивной критике собственных решений и принимать во внимание компетенции других специалистов
  Почему выбирают ГК ФСК:
  • Можно выбрать формат работы: в офисе класса А (в Москве находится на Арбате, БЦ «Мидланд Плаза»), в гибридном режиме или полностью удаленно
  • Конкурентный доход (обсуждается на финальном собеседовании)
  • В ГК ФСК входят аккредитованные IT-компании, есть возможность трудоустройства и получения всех льгот IT-специалистов
  • Официальное оформление по ТК РФ
  • Комфортный график работы 5/2 с 09:30 до 18:00
  • ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов
  • Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека
  • Культура наставничества от Центров компетенций: мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, решаем все вопросы совместно
  • Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях
  • Дополнительные бонусы: скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения и скидки в сетях отелей, банках и др.
  • Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК
...
В девелопер Аквилон требуется Директор по персоналу.   Основные задачи:
  • Разработка HR-стратегии компании на основе общей бизнес-стратегии
  • Управление ключевыми процессами в области управления персоналом (подбор, найм, адаптация, обучение, компенсации и льготы, культура, внутренние коммуникации, кадровое администрирование)
  • HR аналитика (оценка ресурсов, прогнозирование рисков, планирование проектов)
  • Формирование качественного штата сотрудников и кадрового резерва
  • Разработка мотивационной политики и системы компенсаций и льгот
  • Регулирование доходов сотрудников компании в соответствии с рыночным уровнем
  • Автоматизация HR процессов
  Что Вам необходимо для успешной реализации задач:
  • Релевантный опыт работы в компании со штатной численностью от 1000 человек от 5-ти лет
  • Знание всех направлений деятельности в рамках HR (подбор, адаптация, мотивация, управление карьерой, развитие hr-бренда, аттестация, обучение и пр.) и практический опыт работы по всем направлениям с успешно реализованными проектами
  • Отличное понимание HR блоков, практический опыт развития HR бренда, профессиональная экспертиза
  • Умение организовывать эффективные вертикальные и кросс-функциональные коммуникации
  • Эмоциональный интеллект, эмпатия, высокие коммуникативные навыки, инициативность, творческий подход, лидерские качества
  • Отличные знания ТК РФ и миграционного законодательства
  Условия:
  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • График работы 5/2, с 09.00 до 18.00, сб, вс. - выходные
  • Стабильная заработная плата (полностью белая)
  • Работа в компании с отличной репутацией и интересными проектами
  • Красивый, уютный офис
...
Вакансия на удаленке.   В отельную управляющую компанию Farsight Villas & Hotels Management требуется Financial Director.   Farsight Villas & Hotels Management - управляющая компания международного уровня. Основные направления ее деятельности: маркетинговое и полное управление отелями, виллами, гостевыми домами и прочими объектами недвижимости по всему миру.
Компания имеет стабильный бизнес и работает на рынке более 14 лет. Под ее профессиональным управлением - 200+ объектов элитной недвижимости. Основная деятельность компании сосредоточена в на острове Бали.   Что компании важно видеть в вас для продуктивной долгосрочной работы:
  • Высшее экономическое образование (наличие MBA будет преимуществом)
  • Опыт работы финансовым директором - в стартапах, управляющих компаниях, отельном бизнесе, недвижимости 
  • Знание бухгалтерского, налогового, валютного законодательства, основы финансового анализа, финансовый менеджмент
  • Организаторские способности: умение руководить коллективом (3-5 человек) и работать с большим объемом информации
  • Умение работать в режиме многозадачности
  • Свободное владение английским языком
  Задачи и обязанности, с которыми нужно будет работать:
  • Разработка и реализация финансовой стратегии компании
  • Планирование, анализ и управление финансовыми потоками
  • Оценка финансовых рисков и разработка стратегий их минимизации
  • Разработка и контроль бюджетов всех подразделений
  • Коммерческое планирование, включая анализ рынка, конкурентов и потребностей клиентов
  • Формирование и каскадирование KPI и отчетности
  • Разработка и внедрение стратегий ценообразования
  • Подготовка и представление финансовой отчетности руководству и внешним аудиторам
  • Формирование юнит-экономики
  Что предлагают:
  • Заработная плата на испытательный срок будет обсуждаться с финальным кандидатом
  • Удаленный формат работы, либо, если вы находитесь или готовы приехать на остров Бали, есть комфортный офис
  • Работу в компании-лидере в своей отрасли
  • Амбициозные задачи
  • Возможность реализовать свои идеи в создании финансовой службы
  Откликнуться с резюме и указанием ожидаемого уровня заработной платы. Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.
...
В Яндекс требуется Head of International Distribution (MEA/CIS).   Yandex serves its user base by distributing solutions to manufacturers through apps, websites, and a variety of other channels. Company is looking for a distribution-focused Head of International Distribution. You’ll be gathering a team of motivated group leads and BDMs whose aim is to support a user base for services in the MEA/CIS.   Tasks that await you:
  • Support a strategy for distributing services in the MEA/CIS market
  • Foster a strong business development team
  • Analyze partners’ businesses and implement a distribution strategy in collaboration with them in the MEA/CIS
  • Negotiate with representatives of commercial and quasi-government companies
  • Work cross-functionally and enhance ties with product, marketing, and PR teams
  • Calculate PnLs
  • Set targets and create a plan for achieving KPIs
  • Build monthly, quarterly, biannual, and yearly plans for the team
  • Build the operational process between the project office in HQ and the regional offices
  • Foster a strong cross-regional business development team
  Company expects that you:
  • Have 5+ years of experience working as a team lead of international BD teams
  • Understand the B2B market and have experience working with major clients across different regions
  • Have a good network of companies in MEA/CIS in telecom, banking, retail or other industries
  • Are fluent in English
It'd be a plus if you:
  • Have marketing and project management experience
  • Used to work with MEA/CIS markets
  • Experience of launching products from scratch
  Benefits:
  • Competitive salary
  • Comprehensive support from the team and top management
  • Opportunity to build processes
  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.
...
В систему онлайн-продажи билетов на мероприятия Freedom Ticketon требуется Chief Technology Officer.   Freedom Ticketon - казахстанская система онлайн-продажи билетов в кино, культурно-развлекательные и спортивные мероприятия, туры и экскурсии в различные направления, а также на научно-познавательные и бизнес-тренинги.   Основные обязанности:
  • Стратегическое планирование и развитие технологической инфраструктуры. Вам предстоит разработать и реализовать технологическую стратегию компании, обеспечив ее соответствие общим бизнес-целям
  • Оптимизация технологических процессов. Вы будете работать над постоянным улучшением процессов разработки, внедрения и поддержки ПО, включая автоматизацию и оптимизацию рабочих процедур
  • Формирование внутренней команды разработки. Одной из ключевых задач будет подбор и наставничество высококлассных IT-специалистов для создания сильной внутренней команды разработки
  • Внедрение инновационных решений. Постоянный поиск и внедрение новых технологий и подходов, которые могут улучшить продукт и удовлетворить потребности наших клиентов наиболее эффективно
  • Разработка и поддержка IT-инфраструктуры. Обеспечение стабильности, безопасности и масштабируемости IT-систем, необходимых для поддержания текущих и будущих операций компании
  Требования к кандидату:
  • Высшее техническое образование
  • Опыт работы на руководящей IT-позиции в компаниях с активными продажами через интернет не менее 5 лет
  • Знание современных технологий и опыт их внедрения в бизнес-процессы
  • Опыт формирования и управления командами разработчиков
  • Сильные лидерские качества, умение мотивировать и развивать сотрудников
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в мультидисциплинарной команде
  • Предыдущий опыт разработки на PHP (Laravel), NodeJS, JS, React
  • Знание и опыт эффективного применения фреймворка AGILE и продуктового подхода
  Внимание! Для отклика на вакансию нужен VPN.
...
Вакансия на удаленке.   В IT-департаменте девелоперской компании ГК ФСК открыта вакансия Chief Product Officer.    Группа компаний ФСК – многопрофильная вертикально-интегрированная девелоперская компания. В структуру ГК входят крупные промышленные и высокотехнологичные предприятия, а также лидеры монолитного и индустриального домостроения. Компания обладает высоким уровнем экспертности на всех ключевых этапах цепочки создания стоимости в девелоперских проектах, от проектирования до реализации объектов недвижимости.

В 2023 году ГК ФСК снова подтвердила статус одного из лучших работодателей страны, заняв 1 место среди компаний отрасли и лидирующие позиции в топ-10 в категории «золото» рейтинга делового издания Forbes. В 2023 году ГК ФСК также попала в рейтинг портала HeadHunter. Компания вошла в топ-100 лучших работодателей страны и в топ-10 среди компаний сферы строительства и недвижимости, обосновавшись на 6 месте.   Задачи:
  • Формирование продуктового видения: разработка продуктовой стратегии в рамках стратегии компании, RoadMap и экономических расчетов / Умение определять видение продуктов, входящих в портфель, их развитие и стратегию реализации
  • Определение долгосрочных и краткосрочных целей для продуктовых команд, поддержание фокуса, контроль результата
  • Организация процессов сбора необходимых данных и поиска эффективных решений, проверки гипотез и приоритизации, в т.ч. проводить исследования (аналитические, опросы)
  • Чёткое определение метрик, сигнализирующих об успешности продуктов: не только общие (аудитория, возвращаемость), а полный набор того, на что нужно смотреть, что указывает, какую динамику ожидать
  • Поиск точек роста основных метрик продуктов, отслеживание здоровья продуктов
  • Организация взаимодействия (прозрачность и обмен информацией) всех продуктовых юнитов + продуктового отдела с другими подразделениями
  • Координация движения информации по всем нужным лицам внутри компании и от продуктов до пользователя
  • Регулярная презентация результатов работ за отчетный период
  • Управление продуктовыми командами, определение, согласование и приемка KPI продуктовых команд
  • Подготовка и защита приоритетов разработки при планировании, глубокое понимание всех фаз разработки продукта
  • Большие амбиции. Нужно будет ставить глобальные цели и твердо знать, как к ним идти
  • Отличные коммуникативные навыки
  • Критическое мышление. Умение выстраивать систему приоритетов в соответствии с краткосрочной и долгосрочной стратегией развития продуктов
  Требования:
  • Аналогичный опыт от 2 лет на должности CPO или Product owner (после запуска MVP)
  • Большим плюсом будет опыт работы в проектах цифровизации строительства
  • Опыт участия или разработки продуктовой стратегии и ее защиты перед бизнесом
  • Опыт крупных внедрений или кардинальных изменений продукта
  • Опыт управления командой с разными компетенциями (продакты, аналитики, дизайнеры) и ее развития
  • Опыт продуктовой аналитики (дизайна эксперимента, основ мат.статистики и методологии исследований)
  • Умение налаживать взаимодействие с командой и другими подразделениями компании
  • Быть открытым к обратной связи, конструктивной критике собственных решений и принимать во внимание компетенции других специалистов
  Почему выбирают ГК ФСК:
  • Можно выбрать формат работы: в офисе класса А (в Москве находится на Арбате, БЦ «Мидланд Плаза»), в гибридном режиме или полностью удаленно
  • Конкурентный доход (обсуждается на финальном собеседовании)
  • В ГК ФСК входят аккредитованные IT-компании, есть возможность трудоустройства и получения всех льгот IT-специалистов
  • Официальное оформление по ТК РФ
  • Комфортный график работы 5/2 с 09:30 до 18:00
  • ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока, возможность консультации у корпоративных психологов
  • Корпоративное и индивидуальное обучение, возможность участия в конференциях и широкий доступ к материалам, корпоративный учебный портал и библиотека
  • Культура наставничества от Центров компетенций: мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, решаем все вопросы совместно
  • Насыщенная корпоративная жизнь, развитая сеть внутренних комьюнити: можно обмениваться опытом с коллегами, участвовать в марафонах или книжном клубе, в благотворительных акциях и других активностях
  • Дополнительные бонусы: скидки на абонементы в фитнес-клубы, партнерские предложения и скидки в сетях отелей, банках и др.
  • Программы лояльности и скидки для сотрудников на квартиры и апартаменты в проектах ГК ФСК
...

Чем мы отличаемся
от обычных рассылок вакансий?

Покажем возможности, не ограничиваясь вашей отраслью и функцией

Найдем вакансии, даже если нам их не пришлют работодатели

Ответим на ваши вопросы о вакансиях

Не будем публиковать вакансии токсичных работодателей и откровенный обман

Вы - хороший
наёмный менеджер.

Это значит, что вам нужно всё время оглядываться в поисках следующего хорошего места найма. Но вам некогда это делать, потому что вы полностью заняты на вашем текущем месте.

И поэтому вам нужен Facancy.

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос